Specifika on-line výběrového řízení

Máte pocit, že on-line výběrové řízení nenahradí klasické setkání tváří v tvář? My si myslíme, že ano a podělíme se s Vámi o naše tipy jak to udělat, aby Vaše on-line výběrové řízení dokázalo nahradit setkání tváří v tvář.

Pro koho je webinář určen

Pro zkušené realizátory on-line výběrových řízení, ale i pro ty, kteří se na ně teprve chystáte a potřebujete získat dostatek informací, aby Vás nic nezaskočilo. Diskutujte s námi, co všechno musíte udělat jinak, aby on-line výběrové řízení proběhlo dobře.

  Co se dozvíte

  • Na co je potřeba brát ohled.
  • O co přicházíme a jak si s tím poradit, aby nás to nelimitovalo.
  • Co získáme při on-line formě navíc.
  • Správná kritéria jako základ výběrového řízení.
  • Efektivní kladení otázek – behaviorální interview.

Lektoři kurzu

   Jarda Páviš

  • Postavil dvě personální společnosti, ve své době (v roce 2000) ji profiloval na IT a předběhl tím dobu
  • Reorganizoval tým náboru v ČS a implementoval řadu nových aktivit tak, aby banka byla schopná reagovat na nedostatek lidí
  • Pomohl zavést a nastavit interní systém realizace AC ve spořitelně a pomohl nastavit interní systém výběru pomocí AC v několika dalších firmách, trénuje manažery a specialisty náboru na téma efektivního výběru lidí
  • Spolupracoval na projektu zaměřeném na tvorbu kompetenčního modelu absolventa technických vysokoškolských oborů a na doporučení rozvoje vzdělávacích programů
  • Realizuje manažerské audity ve společnostech, realizoval manažerský audit pro 150 manažerů v servisní organizaci
  • Jarda je vášnivý čtenář se snem vybudovat obrovskou knihovnu, milovník dobrého jídla, pití a hudby, občasný běžec, pravidelný chodec po horách, boxerolog

  Místo, čas a cena

  • Kdy: ve čtvrtek 11. 3. od 15:00 do 17:00
  • Kde: Online
  • Cena: 0 Kč
Menu